Titre de l’offre d’emploi: Adjoint du patrimoine secteur adulte (H-F)
lieu de travail : ville + département: Cosne-Cours-sur-Loire 58
Introduction et contexte: Cœur de Loire est le résultat d’une fusion de 3 Communautés de Communes, intervenue le 01/01/2017. Elle regroupe aujourd’hui près de 27 000 habitants répartis sur 30 communes.
La collectivité emploie 150 agents répartis sur le territoire : Cosne-Cours-sur-Loire, Donzy, Pouilly-sur-Loire.
Idéalement placée dans la Nièvre entre des grandes villes comme Orléans, Bourges et Nevers, elle offre également un cadre riche sur un plan naturel et touristique avec la proximité du Parc Nationwide du Morvan, des appellations Pouilly-Fumé, Côteaux du Giennois et Sancerre.
L’organigramme de la Collectivité comprend une Directrice Générale des Providers et four Pôles dirigés par des Responsables : Ressources, Attractivité, Providers à la Inhabitants et Providers à l’Environnement.
Missions:
Au sein de son réseau des médiathèques et pour la médiathèque de Cosne-Cours-sur-Loire, la collectivité recrute :
Un(e) adjoint du patrimoine pour son secteur adulte
CDD 1 an
Placé(e) sous l’autorité du Responsable du secteur adulte, vous aurez pour missions d’accueillir le public et entretenir les collections, de gérer les opérations de prêt et de retour, de participer à l’acquisition et à la promotion des collections, mais aussi de gérer et proposer des actions pour le développement du fonds facile à lire et de l’accès aux public empêchés.
Face à cela, différentes missions vous seront confiées :
Principales Missions :
Accueil physique et téléphonique du public
Accueillir le public avec amabilité
Prendre des messages
S’exprimer clairement et reformuler les demandes en favorisant l’expression de la demande
Traduire le vocabulaire professionnel en langage clair et compréhensible par tous
Gérer les situations de stress et réguler les tensions
Réagir avec pertinence aux situations d’urgence
Conserver neutralité et objectivité face aux conditions
Adapter son intervention aux différents publics
Gérer un système de mesure de la fréquentation
Réguler l’entrée des visiteurs – groupes et surveiller les accès
Faire respecter et faire appliquer les règles et consignes de sécurité liées à un équipement, un matériel, un lieu, une activité
Renseignement et orientation du public
Identifier et gérer la demande et son degré d’urgence
Présenter des documents d’info et de communication
Gérer un planning de réservation
Orienter vers les personnes et providers compétents
Renforcement des partenariats avec associations et établissements spécialisés dans l’accueil des personnes en state of affairs de handicap
Programmation et médiation culturelle entre les ressources documentaires et les usagers
Participer à la définition et mettre en œuvre une politique documentaire en lien avec le projet d’établissement
Participer aux acquisitions du secteur, et cela, en lien avec les orientations données
Organiser et assurer la sélection des ressources documentaires sur place et à distance, la délivrance de providers
Assurer le bon fonctionnement de l’abonnement aux périodiques pour l’ensemble du réseau, traitement physique des collections
Développer le fonds documentaire Facile à Lire et mettre en œuvre des actions de médiation pour le valoriser, traitement physique des collections
Communiquer et promouvoir les ressources documentaires
Participation à la programmation d’aménagements et d’équipements
Contribuer à la définition des besoins du domaine et/ou du secteur
Proposer des animations culturelles
Réaliser des recherches culturelles
Réaliser en équipe des évènements et expositions
Communiquer et promouvoir les ressources documentaires
Préparation et réalisation d’accueils de courses et de groupes
Profil recherché: Savoir-être :
Travail en équipe
Disponibilité
Organisation
Sens du service public
Cadre d’emplois des adjoints du patrimoine, vous justifiez d’une expérience dans le milieu des bibliothèques.
Modalités de recrutement: Rémunération statutaire + Régime Indemnitaire + Participation employeur + CNAS
Travail le samedi
Poste à pourvoir au 24/02/2022
Contrat de 12 mois.
Contacts pour candidater: Lettre de candidature accompagnée et d’un CV à adresser à :
Monsieur Le Président – Path des Ressources Humaines
four place Georges Clemenceau – BP 70
58203 COSNE SUR LOIRE CEDEX
Ou par courriel : recrutement@coeurdeloire.fr
Sort de contrat: CDD
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